Une assurance collective axée sur le cancer chez Desjardins

Desjardins Assurances lance un nouveau régime d’assurance collective destiné à soutenir les personnes confrontées à un diagnostic de cancer. Baptisée « Focus soutien cancer », cette initiative combine dépistage, suivi personnalisé et outils numériques, en partenariats avec des entreprises spécialisées en santé et en technologies médicales.

Les membres des régimes collectifs qui adhéreront à ce programme auront accès à des tests de détection avancés offerts par OncoHelix, un laboratoire de Calgary. Ces analyses permettent d’identifier certaines mutations génétiques et d’orienter plus rapidement les patients vers des traitements ciblés ou des essais cliniques, un facteur essentiel pour « favoriser des décisions thérapeutiques plus rapides et mieux adaptées », selon la Dre Neda Nasseri, directrice produits, assurance médicaments chez Desjardins Assurances.

Le programme comprend aussi des solutions numériques de réadaptation, comme les services de physiothérapie virtuelle et de rééducation à domicile de Sword Health, qui utilisent la capture de mouvement et l’intelligence artificielle pour personnaliser les exercices.

La firme Constant Health, spécialisée dans la gestion du poids, offrira pour sa part un accompagnement nutritionnel et comportemental via une application numérique afin d’aider les patients à mieux gérer les effets secondaires des traitements.

Les assurés ont également accès à des casques réfrigérants destinés à limiter la chute des cheveux pendant la chimiothérapie ainsi qu’à une gestion personnalisée de leur dossier d’invalidité et de leur compte mieux-être pour soutenir leur rétablissement.

Selon la Société canadienne du cancer, près d’un Canadien sur deux recevra un diagnostic au cours de sa vie. Au-delà du fardeau médical, la maladie entraîne souvent des répercussions financières et professionnelles importantes, notamment sur la capacité à conserver ou à reprendre un emploi.

Dans cette optique, la plateforme de recherche Cancer et travail, soutenue par Desjardins, s’intéresse aux moyens d’accompagner les employés touchés par le cancer. Dirigée par la docteure Christine Maheu, professeur à l’Université McGill, et Maureen Parkinson, conseillère en réadaptation professionnelle, elle vise à repérer les pratiques favorisant le maintien en emploi et la réintégration professionnelle des employés atteints de la maladie.